Masseur Kinésithérapeute

  • Maison de retraite Non
  • Nombre de patients / semaine - 70
  • Type de structure Hopital

Job Description

Missionprincipale :

 

  • Elaboration des soins dans le respect du projet de vie et des valeurs de l'usager.
  • Réalisation de soins de rééducation et de réadaptation afin de maintenir ou restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles et qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.

 

Compétences attendues :

  • Communication des actes mis en place.
  • Respect du secret professionnel.
  • Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage.
  • Evaluer les potentiels fonctionnels  de la personne et identifier les situations de handicap en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels.
  • Choisir des techniques de rééducation et de communication adaptée en tenant compte des recommandations et les règles de bonne pratique.
  • Eduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation.
  • Asseoir une communication pertinente avec les équipes médicales et paramédicales.
  • Faire preuve d'autonomie et d'organisation pour optimiser la prise en charge compte-tenu de l'éclatement géographique des lieux de soins.
  • Travailler en équipe interprofessionnelle.
  • Evaluer la qualité de la pratique professionnelle (résultats des actions masso-kinésithérapiques, bilans entrée et sortie et soins prodigués).
  • Accueil et encadrement pédagogique des étudiants.

 

Profil :

 

  • Formation initiale D.E de Masso-Kinésithérapie.
  • Communication des actes mis en place pendant l'hospitalisation des patients.
  • Capacité à développer une communication adaptée avec les autres professionnels et à renforcer les partenariats.
  • Capacité à communiquer avec le patient et son entourage.
  • Capacité à se remettre en question.
  • Capacité à organiser le travail en fonction des priorités.
  • Capacité à adopter un comportement empathique vis à vis du patient.

 

 

Typede contrat proposé :

 

 

  • Recrutement par voie de mutation, détachement ou contractuel. La rémunération sera indexée sur la grille des Masseurs-Kinésithérapeutes et selon l'expérience professionnelle acquise.
Cumuld’activité envisageable.

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